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A comunicação do líder coach

Objetivo do curso: Formar líderes que através do método coaching possam conduzir equipes para novos e excelentes resultados

Programa:
1 - O que é e coaching?
É o modo de liderar mais usado na atualidade pelas melhores empresas do mundo.

2 - Como Funciona o coaching?
O processo de crescimento profissional, o plano com estratégias e ações, a identificação e a busca dos resultados desejados; Os principais pilares do coaching: o ser humano e suas competências, as técnicas e alavancas de comunicação e as ferramentas de avaliação e mensuração. (inclui a análise prática da realidade do seu momento profissional)

3 - Que tipo de líder você é? Analítico, exigente, expressivo ou idealista?
O autoconhecimento como aprimoramento do próprio líder, seu poder de influência e persuasão para a realização do trabalho em equipe.

4 - Técnicas e alavancas de comunicação do coaching:
As principais competências do líder coach: saber ouvir, sintetizar (resumir ao fundamental), inovar, objetivar, ensinar, delegar, colocar e cobrar metas da equipe sem perder o apoio das pessoas; como estimular o comprometimento; coordenar equipes com reuniões rápidas, objetivas e produtivas; como persuadir pessoas para que façam o que precisa ser feito; como fazer críticas e levar as pessoas a corrigirem para evitar as falhas futuras; como delegar tarefas e obter êxito; como estimular o aumento da inteligência emocional da equipe estimulando o bom clima empresarial; o poder das perguntas; a ética do líder.
Comunicação para autoridade x comunicação para o poder; como as informações disseminadas se tornam ótimos resultados para todos; estimular a motivação da equipe; como fazer o (re)conhecimento individual e da equipe. A importância do feedback (retorno) para o crescimento de todos; como supervisionar metas e estratégias reconhecendo e ampliando novas lideranças.

5 - As ferramentas do coaching:
São os meios usados para informar, medir, acompanhar e divulgar todo o processo de crescimento da liderança e dos novos resultados obtidos. Exemplos: impressos, cartazes, quadros murais, jornais internos, promoções, concursos, eventos, jingles, anúncios por auto falantes, relatórios, gráficos e mensurações. Lembrando que as ferramentas são eficazes quando são simples, fáceis e agradáveis de acompanhar.

6 - O líder coach é um motivador nato:
Um facilitador da maturidade profissional do grupo, da identificação dos potenciais dos indivíduos, do fortalecimento da autoestima e dos objetivos individuais e da equipe. Um líder coach transforma um grupo em um time (todos unidos enquanto evoluímos).

Instrutor

Meuris Pandolfo Seibel

Pós-graduada em Psicossomática (Psicologia das Atitudes Corporais) pela FACIS/IBEHE de SÃO PAULO, Graduada em Educação Física pela FEEVALE de Novo Hamburgo, Especialista em Oratória, Expressão Corporal e Marketing Pessoal. Professional & Self Coaching pelo Instituto Brasileiro de Coaching (IBC) com as certificações internacionais do European Coaching Association e Global Coaching Community.

Período

19, 20 e 21 de fevereiro de 2018

Horário

18:30 - 22:30

Carga Horária

12h

Local

ACI Novo Hamburgo

Investimento

Sócio

R$ 350,00

Não sócio

R$ 700,00

Formas de Pagamento

  • À Vísta
  • Boleto para associado
  • Cartão de Crédito

Valores diferenciados para mais inscritos por empresa em cursos

Observações

  • Está incluído no investimento: Apostila, material de apoio, coffe break e certificado de participação (mediante 75% de frequência);
  • Salas com acesso wireless
  • A ACI se reserva o direito de alterar datas, horários ou mesmo cancelar a programação que não tenha atingido o número mínimo de participantes.
  • As inscrições serão cobradas em caso de cancelamentos com menos de 48 horas de antecedência.

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